www.ovdim.org.il

פורום זכויות עובדים והרעת תנאים בעבודה

מנהל הפורום:
עו``ד אריק שלו  053-7429015
ייעוץ אישי
 
הוספת הודעה חדשה
  • חובת מעסיק לאחר חזרת עובדת מחופשת לידה
    נטע
    שלום, עבדתי בחברה מס' חודשים לפני שיצאתי לחל"ד. 4 ימים מהמשרד ויום אחד מהבית. לאחר חל"ד נתבקשתי להגיע 5 ימים למשרד- ואם לא יכולה- אז להשתחרר מהמערכת. שאלתי: 1. האם נחשב הרעה בתנאים?2. במידה והחלטתי לסיים מאחר שאינני יכולה להגיע 5 פעמים בשבוע למשרד- האם אני זכאית לתשלום בגין 60 יום שהן תקופה בה אני אמורה להיות מוגנת? תודה
    הוספת תגובה
    סגור
    • תקופה מוגנת
      עו"ד אריק שלו
      שינוי מקום העבודה יכול להיחשב להרעת תנאים מהותית הנוגדת את חוק הגנת השכר וחוק שויון הזדמנויות.
      עו"ד אריק שלו - 053-7429015

      המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
      הוספת תגובה
      סגור
1