www.ovdim.org.il

העסקת עובדים זרים

דרגו את המאמר
  התקבלו 3 דירוגים בציון ממוצע: 4.6 מתוך 5

העסקת עובדים זרים:

בשנים האחרונות חלה החמרה בהתייחסות הרשויות להעסקת  עובדים זרים. הוקמה משטרת הגירה מיוחדת וחל גידול בפעילות האכיפה של משרד העבודה.בנוסף הועלו תעריפי הקנסות המוטלים  על פי החוק ומדיניות משרד העבודה.

החוק מחייב גם את המעסיק בפועל, ולא רק את חברת כח האדם/תיווך כח אדם בקיום דרישות קפדניות לגבי כל העסקת עובד זר, אפילו באופן חד פעמי. למשל, חובה  לוודא עריכת חוזה בכתב בשפה המוכרת לעובד, מתן תלושי שכר, ביטוח רפואי, תנאי מגורים הולמים ועוד, בנוסף לעצם רשיון ההעסקה. 

הפרת חובות אלו גוררת קנסות בסך עשרות אלפי ש"ח לכל עבירה/עובד זר. משרד העבודה אף מעמיד לדין במקרים רבים, והקנסות עלולים להגיע אף למאות אלפי ש"ח. מדי שנה מוטלים קנסות בסך כולל של מאות מיליוני ש"ח (!!). 

יש להזהיר כי אחריותו של המעסיק בפועל קיימת, יוטלו עליו קנסות ויוגשו כתבי אישום, על אף כל הסכם בינו לבין חברת כח האדם שסיפקה את העובד הזר.

לכן מומלץ להתייעץ עם עו"ד הבקיא בתחום העסקת עובדים זרים לפני ההעסקה. במידה וזומנת לחקירה בגין חשד לעבירה מסוג העסקת עובד זר, מומלץ להתייעץ בעו"ד כאמור לפניההתייצבות לחקירה.

אולי תרצו לקרוא עוד:

 

חוק עובדים זרים
זכויות עובדים זרים

עובדים זרים באתר רשת גיל הזהב

לשאלות, תגובות או הערות בנושאי דיני עבודה וזכויות לחץ/י כאן

 

פניה אל עורך דין דיני עבודה

הפניה ללא התחייבות מצדך או מצד עורך הדין

שלח

פסקי דין וחדשות - זכויות עובדים

תביעה לפיצויים בגין שימוע שנערך למראית עין בלבד

תביעה של טכנאי שעבד במכון התקנים לפיצויים בגין פיטורין שלא כדין, עקב שימוע שלא כדין שנערך למראית עין בלבד.  

הרעה מוחשית בתנאים עקב הפחתת שעות העבודה

תביעה לפיצויי פיטורין לאחר התפטרות בדין מפוטר לאחר כשנתיים וחצי, עקב הרעה מוחשית בתנאים והפחתת שעות העבודה.  

מאבטח שעבד בשירות המדינה הגיש תביעה בגין הפרשי שכר

בתום תשע שנות עבודה כמאבטח בשירות המדינה, הגיש העובד תביעה בגין הפרשי שכר על פי ההסכם הקיבוצי בענף השמירה והאבטחה. 

כתב אישום בגין העסקת נערים בעבודה בפיצרייה בשעות בלילה

ארבעה נערים עבדו בפיצרייה בשעות הלילה ובשעות מרובות בניגוד לחוק עבודת הנוער. לפיכך הוגש כתב אישום כנגד העסק.  

פיצוי למנהלת חשבונות בגין פיטורין שלא כדין ללא עריכת שימוע

מנהלת חשבונות שבה מחופשת מחלה, וגילתה כי במקומה יושבת מחליפה. לאחר יומיים היא קיבלה מכתב פיטורין וטענה כי פוטרה שלא כדין ללא שיחת שימוע.  

מפעיל באגר שפוטר לאחר ארבעה חודשים דרש פיצויי הלנת שכר

מנהל העבודה הודיע למפעיל באגר בטלפון כי רכב החפירה שאותו הפעיל נמכר, לכן אין צורך שיגיע יותר לעבודה. 

האם יש לחייב את משרד החינוך לשבץ את המורה במשרה מלאה?

המורה טענה כי הופלתה לרעה על ידי משרד החינוך לעומת מורים אחרים אשר שובצו בבית הספר ביישוב מגוריה.  



המידע המוצג באתר זה אינו מהווה יעוץ משפטי או כל יעוץ אחר. נכונות המידע עלולה להשתנות מעת לעת. כל המסתמך על המידע באתר עושה זאת על אחריותו בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתנאי השימוש.