פורום זכויות נשים

שלום,
אני עדיין בחופשת לידה נשאר לי עד 9.7 - בזמן הזה קרו דברים בעבודה ,לפני שיצאתי עבדתי 9 שעות 5 משמרות בשבוע ימי שישי לסירוגין, עכשיו מחתימים את העובדים למי שרוצה להשאר לעבוד 7 שעות 4-5 משמרות בשבוע ושישי לפי צורך מי שאינו רוצה זה נחשב התפטרות כפיטורין ומי שנשאר - חותם אבל בחוזה מצוין סעיף תקופת הסתגלות ויש לו זמן להחליט עד 10.7 שייחשב התפטרות כפיטורין.
עדיין לא התקשרו אליי או יצרו איתי קשר בנושא.
מה לשעות מה אני צריכה לברר על הזכויות שלי
ולגבי ביטוח הפנסיה אני צריכה הכוונה שאיהיה מוכנה לעזוב.

לצערי אחרי 10 שנים שמתוכן 7 שנים בחברה ו3 שנים שהועברתי לחברת קבלן.
תודה