שלום, אני מעסיקה עבור אבי הסיעודי עובד זר מנפאל, דרך חברת כוח אדם. כלומר, אני משלמת לחברה והיא אמורה לדאוג לעובד לכל הזכויות שלו. מה החובות שלי בתור המעסיקה שלו? או שהוא יכול לבוא בטענות רק כלפי החברה ששולחת אותו?
רוחמה שלום רב תודה על שאלתך המצויינת. כשמעסיקים עובד זר דרך חברת כ"א אין זה פוטר את המעסיק מלוודא שהעובד מקבל את מלוא הזכיות מחברת כ"א. במקרה של עובד זר עליך לוודא כי העובד מחזיק באשרת עבודה תקפה כמו גם שחברת כ"א מחזיקה ברישיון כדין. את מוזמנת לפנות למשרדי לצורך השלמת פרטים והמשך בדיקה, בדרכים המקובלות.
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
תודה על שאלתך המצויינת.
כשמעסיקים עובד זר דרך חברת כ"א אין זה פוטר את המעסיק מלוודא שהעובד מקבל את מלוא הזכיות מחברת כ"א.
במקרה של עובד זר עליך לוודא כי העובד מחזיק באשרת עבודה תקפה כמו גם שחברת כ"א מחזיקה ברישיון כדין.
את מוזמנת לפנות למשרדי לצורך השלמת פרטים והמשך בדיקה, בדרכים המקובלות.
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.