פורום ייעוץ למעסיקים וייצוג מעבידים ופירוק חברה

ליאנה שלום
ראשית, חשוב להבהיר כבר בהסכם העבודה את נושא אי התחרות והתקופה בה התחרות אסורה.

יש להבהיר מה נכנס בגדר העדר תחרות?

מקובל לתגמל עובד במסגרת תנאי עבודתו עבור התחייבותו להעדר תחרות לתקופה מוגבלת וסבירה.

פרק הזמן המקובל תלוי באופי התפקיד/המעמד של העובד וחשיפתו לסודות מסחריים.