פורום ייעוץ למעסיקים וייצוג מעבידים ופירוק חברה

שלום רב,
מדובר בשאלה כללית מידי ועליי לשמוע פרטים נוספים אודות המקרה על מנת למסור הנחיות מדויקות.
ככלל, לפני קבלת החלטה כלשהי בעניין העסקת העובד יש לזמנו לשימוע, אמליץ אף לזמנו לשיחת אזהרה לפני כן ולתעד אותה בכתב.
אשמח אם תפני אל משרדי בדרכים המקובלות על מנת ליצור נוהל מסודר בעסק.

שלום רב,
מדובר בשאלה כללית מידי ועליי לשמוע פרטים נוספים אודות המקרה על מנת למסור הנחיות מדויקות.
ככלל, לפני קבלת החלטה כלשהי בעניין העסקת העובד יש לזמנו לשימוע, אמליץ אף לזמנו לשיחת אזהרה לפני כן ולתעד אותה בכתב.
אשמח אם תפני אל משרדי בדרכים המקובלות על מנת ליצור נוהל מסודר בעסק.

שלום רב,
מדובר בשאלה כללית מידי ועליי לשמוע פרטים נוספים אודות המקרה על מנת למסור הנחיות מדויקות.
ככלל, לפני קבלת החלטה כלשהי בעניין העסקת העובד יש לזמנו לשימוע, אמליץ אף לזמנו לשיחת אזהרה לפני כן ולתעד אותה בכתב.
אשמח אם תפני אל משרדי בדרכים המקובלות על מנת ליצור נוהל מסודר בעסק.