דקלה שלום, ככלל, מעסיק אינו רשאי לעשות זאת, אלא אם כך נקבע במפורש בחקיקה מתאימה, בין היתר, בהסכם קיבוצי או בהסכם העסקתו. ככלל, תוכלי להוציאו לחופשה אך יהיה עליו לשלם לו עבורה. תוכלי לפנות למשרדי לצורך בחינת נסיבות המקרה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.
ככלל, מעסיק אינו רשאי לעשות זאת, אלא אם כך נקבע במפורש בחקיקה מתאימה, בין היתר, בהסכם קיבוצי או בהסכם העסקתו.
ככלל, תוכלי להוציאו לחופשה אך יהיה עליו לשלם לו עבורה.
תוכלי לפנות למשרדי לצורך בחינת נסיבות המקרה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.