שלום,
ידוע לי כי עלי להפריש עבור העובדת 6.25% עבור פנסיה, להפקיד הסכומים בחשבון בנק ולשחרר הסכום שנצבר בתום תקופת ההעסקה (החל מ.1.1.2017 6.5%)
השאלה היא האם יש איסור בחוק לתשלום דמי הפנסיה תוך כדי העבודה בליווי הסכם בכתב עם העובדת שבו היא מקבלת על עצמה הסכומים בנוסף לשכרה החודשי (ולא כתוספת שכר), והיא מתחייבת שלא לדרוש אותם עם תופ תקופת ההעסקה?
הדגש הוא לגבי אם קיים איסור בחוק והאם אפשר לנהוג כך.
ההנחה הנובעת מהפעולה הזו היא כי ממילא העובדים הזרים משתמשים בדמי הפנסיה שלהם עם תום תקופת ההעסקה כמזומן לכל דבר, בשונה מהעובד הישראלי שלו נצברות זכויות פנסיוניות לגיל פרישה.
בתודה מראש ובברכה
-
15.12.2016
| 1 |
ככלל, עובד לא יכול לוותר על הפרשה לקרן הפנסיה אף אם זה בהסכמתו.
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.