אני עובדת חברה יותר מארבע שנים, חופש מחלה משלמים לכל החברה החל מיום הראשון כתנאי חברה,
עקב שיצאתי למחלה ל3 ימי מחלה ,פתאום המעביד החליט שהוא יותר לא משלם לי מיום הראשון אלה מיום השני חצי יום ויום שלישי כמו שלפי החוק.
השאלה האם מותר לו לעשות זאת ובמיוחד להחתים אותי על זה?
והאם אני יכולה לתבוע אותו במידה ויטפר או יפטרו אותי.
רק לי הוא החליט לא לשם
מחכה לתשובה מהירה
תודה רבה
פורום פיצויי פיטורין
עו``ד אוראל הרשקוביץ
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.