פורום זכויות נשים

היי,
הנני בשבוע ה8 להריוני.
אני עובדת בחברה החל מה11/2/2018 ברצוני להבין האם אני מוגנת באופן מוחלט עי המעסיק ? יש לי וותק של חמישה חודשים אך חודש אחד אני הריון, האם זה נחשב?
במידה ויש קיצוצים או פשיטת רגל של החברה האם יש להם את הזכות לפטר אותי? והאם יש לי זכות לקבל דמי לידה במידה של פשיטת רגל?
המון תודה!
יעל