-
11.8.2018שלום,אני מנהלת מסעדה והעבודה היא במשמרות. יש עובדת שכבר שלושה שבועות אינה מגישה משמרות. התקשרתי אליה ושלחתי לה הודעות אבל היא לא עונה או חוזרת. האם אי הגשת משמרות ללא התראה יכולה להיחשב כהתפטרות? במידה ולא האם אני חייבת לבצע שיחת שימוע?ואיך אפשר להזמין את עובדת לשיחת שימוע אם היא אינה עונה להודעות ושיחות?
1 |
ותוכלי לקזז לה במשכורת את ימי ההודעה המוקדמת כחוק
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.