פורום פיצויי פיטורין
עו``ד אוראל הרשקוביץ
עו``ד אוראל הרשקוביץ
-
שלום רב, מזה 3 חודשים אנו העובדים לא מקבלים שכר עקב קשיי תזרים בחברה. אשמח לקבל מענה: 1. עובד שמפוטר עקב המצב העגום. האם הוא יכול לחתום בלשכה ולקבל אבטלה בתקופת ההודעה המוקדמת, בהצגת מכתב פיטורין? או כדאי לו לוותר על תקופת ההודעה המוקדמת על מנת שיוכל לקבל אבטלה.. 2. עובד שהתפטר מה עליו להציג בפני ביטוח לאומי להוכחת הרעת תנאים עקב אי תשלום שכרו? תודה רבה. רויטל
| 1 |
מכתב זה אמור לזכות בתשלום דמי אבטלה.
אינך מחויב במתן הודעה מקודמת כאשר אינך מקבל שכר עבודה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.