פורום פיצויי פיטורין

שלום רב, אני עובדת במקום עבודה כשנה בתפקיד מזכירה קלדנית במרכז אבחון, אני אישה דתית, עובדות אתי במשרד שתי בנות חילוניות עובדות כ-7 שנים אחת קבועה והשנייה לא , שמהיום הראשון לא קיבלו אותי בסבר פנים יפות ושמחו להראות לי זאת, לפני כחודשיים, אחת הבנות השפיעה על עובדת שעברה למזכירות אחרת לקחת לי את הכרטיס של המערכת, ניטרלו אותי מהעבודה מלבד עבודות מעטות של הקלדת דוחות של רופא והקלדת וועדות, מה שהן לא רוצות לעשות מפילות עליי, המנהלים יודעים על התנהלותן ולא עושים כלום, התלוננתי על אחת בחודש 04/18 בהנהלה וזימנו אותי לשיחת בירור ונתנו לי המשך העסקה תנאי של 3 חודשים שעברו בלי בעיה, המשבר השלישי הגיע שוב לפני שבועיים שהתעלמו ממני לחלוטין והחלטתי לא לדבר איתן יותר וכן בתחילת השבוע הודעתי על כך את הכול למנהלת שתודיע למנהל המרכז אבחון אנו יושבת במשרד קטן שלושתנו, קשה לי כל יום לשרוד את המצב, לפי דעתי הן יודעות דברים לא תקינים על המקום ולכן המנהלים לא מעמידים אותן במקום מה עליי לעשות, מה החוק לגבי זה? אודה לתשובה רבקה.