שאלה לגבי דיני עבודה:
סיימתי את עבודתי באמצע נובמבר בעקבות סכסוך עם המנהל ומעבר דירה מחיפה לת"א , בשבוע האחרון של העבודה הייתי מאושפז.
היום אחרי שלא קיבלתי עדיין משכורת דיברתי עם משאבי אנוש שאמרו לי שהמנהל לא העבביר להם את אישורי המחלה שלי ולא רק זה, אני חייב להם כסף על דמי הבראה שהם מעבירים לכולם מראש ובגלל שסיימתי מוקדם מזה אני צריך להחזיר אותם..
יש מה לעשות עם זה?
פורום התפטרות וזכויות נלוות
פורום התפטרות וזכויות נלוות מעניק מענה משפטי לעובדים המחליטים להתפטר ולסיים את יחסי העבודה. התפטרות היא צעד גדול עבור העובד, גם אם הוא מסיים את תקופת ההעסקה אחרי זמן קצר ובייחוד כשההתפטרות מתבצעת אחרי תקופת עבודה של שנים. אמנם עובד שמתפטר אינו זכאי לפיצויי פיטורין כמו עובד שפוטר, אך גם לו מגיעות זכויות שונות, ובמקרים מסוימים ההתפטרות אף נחשבת לפיטורין ומזכה בפיצויים, כגון בשל מעבר למקום מרוחק, לצורך טיפול בילד, עקב הרעת תנאים ועוד.
מנהל הפורום:
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.