www.ovdim.org.il

תעריפי דמי הבראה

דרגו את המאמר
  התקבלו 1 דירוגים בציון ממוצע: 5.0 מתוך 5



הזכאות לדמי הבראה במגזר הפרטי ותעריף דמי ההבראה:

 

שנות ותק

ימי זכאות

1

5

3-2

6

10-4

7

15-11

 8

19-16

9

20 ואילך

10

 


הזכאות להבראה על פי ההסכמים הקיבוציים בענפים השונים:

 

שנות ותק

המגזר הציבורי

עובדי מוסדות ההסתדרות

ענף המתכת חשמל ואלקטרוניקה

ענף המזון

ענף הבניה

1

7

9

5

5

6

2

7

11

6

6

6

3

7

11

6

6

8

4

9

11

7

7

8

5-10

9

12

7

7

9

11-15

10

13

8

8

10

16-19

11

14

9

9

11

20

12

14

10

10

12

21-24

12

15

10

10

12

25  ואילך

13

15

10

10

12

לשאלות, תגובות או הערות בנושאי דיני עבודה וזכויות לחץ/י כאן

 

פניה אל עורך דין דיני עבודה

הפניה ללא התחייבות מצדך או מצד עורך הדין

שלח

פסקי דין וחדשות - זכויות עובדים

תביעה של טכנאי שעבד במכון התקנים לפיצויים בגין פיטורין שלא כדין, עקב שימוע שלא כדין שנערך למראית עין בלבד.  

תביעה לפיצויי פיטורין לאחר התפטרות בדין מפוטר לאחר כשנתיים וחצי, עקב הרעה מוחשית בתנאים והפחתת שעות העבודה.  

בתום תשע שנות עבודה כמאבטח בשירות המדינה, הגיש העובד תביעה בגין הפרשי שכר על פי ההסכם הקיבוצי בענף השמירה והאבטחה. 

ארבעה נערים עבדו בפיצרייה בשעות הלילה ובשעות מרובות בניגוד לחוק עבודת הנוער. לפיכך הוגש כתב אישום כנגד העסק.  

מנהלת חשבונות שבה מחופשת מחלה, וגילתה כי במקומה יושבת מחליפה. לאחר יומיים היא קיבלה מכתב פיטורין וטענה כי פוטרה שלא כדין ללא שיחת שימוע.  

מנהל העבודה הודיע למפעיל באגר בטלפון כי רכב החפירה שאותו הפעיל נמכר, לכן אין צורך שיגיע יותר לעבודה. 

המורה טענה כי הופלתה לרעה על ידי משרד החינוך לעומת מורים אחרים אשר שובצו בבית הספר ביישוב מגוריה.  



המידע המוצג באתר זה אינו מהווה יעוץ משפטי או כל יעוץ אחר. נכונות המידע עלולה להשתנות מעת לעת. כל המסתמך על המידע באתר עושה זאת על אחריותו בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתנאי השימוש.