www.ovdim.org.il

שעות נוספות משרה חלקית

דרגו את המאמר
  התקבלו 4 דירוגים בציון ממוצע: 4.2 מתוך 5

שעות נוספות משרה חלקית


האם עובד אשר מועסק במשרה חלקית, פחות מ-43 שעות בעבודה אך יותר מ-8 שעות במשמרת, זכאי לשעות נוספות? מהי אפוא הדרך באמצעותה יש לחשב שעות נוספות המגיעות לעובד כאשר האחרון מועסק במשרה חלקית. האם יש לבחון את שעות העבודה השבועיות של עובד זה, ולשלם לו שעות נוספות בעבור כל שעה מעבר ל-43 שעות שבועיות, או שמא החישוב ייעשה על בסיס השעות היומיות, דהיינו – למעלה משמונה שעות ביום.


על פי החוק, עובד אשר מועסק בשעות נוספות זכאי לתשלום ביתר החל באופן הבא – 125% משכרו בעברו שתי השעות הנוספות הראשונות, ו-150% עבור כל שעה נוספת.

 

      קראו עוד בתחום:

 

הלכה פסוקה היא כי שיטת החישוב של שעות נוספות נעשית על בסיס שעות יומיות. לאמור, גם עובד אשר מועסק שלוש פעמים בשבוע זכאי לתשלום ביתר בגין שעות עבודה מעבר לשמונה השעות בכל משמרת. יש לציין כי מדובר בעובדים אשר מועסקים במשרות חלקיות או על בסיס משמרות. במקרים אחרים, בהם העובד מועסק ביום אחד יותר משמונה שעות, וביום אחר פחות משמונה שעות, האחרון אינו זכאי לשעות נוספות בגין הימים הארוכים (וזאת כל אימת שיש הסכמה בנוגע לשכר בין העובד למעביד).


הלכה פסוקה היא כי מטרת החוק בנוגע לשעות נוספות איננה להגדיל את שכרו של העובד כי אם להגביל את שעות העבודה שלו על גבול מקסימאלי מסוים. המטרה של השעות הנוספות הינה להפוך את השעות הללו למעין "שעות לא כדאיות" מבחינת המעסיק.
 

לשאלות, תגובות או הערות בנושאי דיני עבודה וזכויות לחץ/י כאן

 

פניה אל עורך דין דיני עבודה

הפניה ללא התחייבות מצדך או מצד עורך הדין

שלח

פסקי דין וחדשות - זכויות עובדים

תביעה לפיצויים בגין שימוע שנערך למראית עין בלבד

תביעה של טכנאי שעבד במכון התקנים לפיצויים בגין פיטורין שלא כדין, עקב שימוע שלא כדין שנערך למראית עין בלבד.  

הרעה מוחשית בתנאים עקב הפחתת שעות העבודה

תביעה לפיצויי פיטורין לאחר התפטרות בדין מפוטר לאחר כשנתיים וחצי, עקב הרעה מוחשית בתנאים והפחתת שעות העבודה.  

מאבטח שעבד בשירות המדינה הגיש תביעה בגין הפרשי שכר

בתום תשע שנות עבודה כמאבטח בשירות המדינה, הגיש העובד תביעה בגין הפרשי שכר על פי ההסכם הקיבוצי בענף השמירה והאבטחה. 

כתב אישום בגין העסקת נערים בעבודה בפיצרייה בשעות בלילה

ארבעה נערים עבדו בפיצרייה בשעות הלילה ובשעות מרובות בניגוד לחוק עבודת הנוער. לפיכך הוגש כתב אישום כנגד העסק.  

פיצוי למנהלת חשבונות בגין פיטורין שלא כדין ללא עריכת שימוע

מנהלת חשבונות שבה מחופשת מחלה, וגילתה כי במקומה יושבת מחליפה. לאחר יומיים היא קיבלה מכתב פיטורין וטענה כי פוטרה שלא כדין ללא שיחת שימוע.  

מפעיל באגר שפוטר לאחר ארבעה חודשים דרש פיצויי הלנת שכר

מנהל העבודה הודיע למפעיל באגר בטלפון כי רכב החפירה שאותו הפעיל נמכר, לכן אין צורך שיגיע יותר לעבודה. 

האם יש לחייב את משרד החינוך לשבץ את המורה במשרה מלאה?

המורה טענה כי הופלתה לרעה על ידי משרד החינוך לעומת מורים אחרים אשר שובצו בבית הספר ביישוב מגוריה.  



המידע המוצג באתר זה אינו מהווה יעוץ משפטי או כל יעוץ אחר. נכונות המידע עלולה להשתנות מעת לעת. כל המסתמך על המידע באתר עושה זאת על אחריותו בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתנאי השימוש.