אני עובד בסניף של חברה למכירת מוצרי חשמל וציוד משרדי בתור סגן מנהל. יחד איתי באותו סניף ובאותו תפקיד עובדת אישה בתור סגנית מנהלת. אנחנו מקבלים את אותו שכר ואת אותם תנאים אבל הסגנית מנהלת שעובדת איתי עובדת חמישה ימים בשבוע לפי החוזה שלה ואילו אני עובד 6 ימים בשבוע לפי החוזה שלי. דיברתי בנושא מס' פעמים עם מנהל האיור שלי ואפילו שלחתי לו על זה מכתב בנושא. מה עוד ניתן לעשות?
פורום זכויות עובדים והרעת תנאים בעבודה
.jpg)
עו``ד אריק שלו 053-7429015