פורום זכויות עובדים והרעת תנאים בעבודה

שלום,

אני עובדת כיום משרה של 80%. בתחילת עבודתי עבדתי 100% משרה וקיבלתי 14 ימי חופשה בשנה. כאשר ירדתי ל 80% קיצצו לי גם את ימי החופשה ל 80% כלומר 11 ימים בשנה.

רציתי לשאול האם ככה הדבר אמור להתנהל?

חשוב לי לציין כי כאשר אני לוקחת יום חופש יורד יום שלם ולא 0.8 יום.

תודה.