שלום רב,
התחלתי לעבוד ב15.11.8 אצל מעסיק. לאחר כארבעה חודשים קיבלתי מכתב פיטורין והייתי אמורה לסיים את עבודתי בחברה ב31.01.16. כיוון שהלקוח ביקש שאשאר חודש נוסף האריכו את העסקתי בחודש נוסף ותאריך העזיבה אמור להיות 28.2.16. כעת גיליתי שאני בהריון. האם יכולים לפטר אותי? מהן זכויותיי?
פורום זכויות נשים
מנהל הפורום:עו``ד אריק שלו 053-7429015