שלום רב,
ברצוני לברר, האם אני זכאית לפיצויים בגין התפטרות לאחר הלידה וכמה.
עבדתי במשרד 16 שנים, ילדתי לפני 7.5 חודשים. לאחר 3.5 חודשים חזרתי לעבוד, אבל מהבית והמעסיק שינה את התנאים מגלובלי לשעתי. ובחודשים הללו הרווחתי בין שליש לחצי משכורת הרגילה שלי.
עכשיו ביקשתי להתפטר, בקשתי נענתה בחיוב.
האם אני זכאית לקבל פיצויים ולפי איזה שכר? הזה שלפני הלידה או זה שהרווחתי בחודשים אחרונים שעבדתי לאחר הלידה.
תודה מראש
פורום זכויות נשים
.jpg)
עו``ד אריק שלו 053-7429015
התפטרות תוך תשעה חדשים מיום שילדת, על מנת לטפל בילדך תחשב כפיטורין וזכאית לפיצויי פיטוריו.
יצוין כי עולה מדברייך כי המעסיק פעל שלא כדין עת פגע בהכנסה ו/או בהיקף המשרה שלך.
בברכה,
קליה ליפקין, עו"ד
עו"ד אריק שלו - 053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.