עובד תושב שטחים עם אישור עבודה, נפגע בעבודה ביום הראשון של תחילת העבודה ונאלץ להתפנות באמבולנס,העובד נפגע די חזק ונאלץ לעבור סידרה של טיפולים שונים.השאלה היא לגבי המעסיק האם העובד זכאי לתשלום דמי מחלה ואם כן לכמה (עומדים לזכותו)
תודה
פורום תאונת עבודה ומחלת מקצוע - עו"ד דן גנון
מנהל הפורום:עו``ד דן גנון 053-7101852
באשר לתשלום דמי מחלה מהמעסיק, העובד זכאי לדמי מחלה בהתאם לצבירה שעומדת לזכותו (במקרה הזה, מכיוון שמדובר בעובד שזהו יום העבודה הראשון שלו- אין כאלו).
יחד עם זאת, העובד (הגם שהוא תושב השטחים) מבוטח בביטוח נפגעי עבודה (ככל ומדובר במעסיק ישראלי). הוא יכול להגיש תביעה למוסד לביטוח לאומי להכרה בתאונה כתאונת עבודה ויקבל מהמוסד לביטוח לאומי דמי פגיעה, ככל ותוכר זכאותו לכך (ובהמשך הדרך גם יוכל להגיש תביעה לקביעת דרגת נכות ולהיבדק על ידי ועדות רפואיות).
בברכה,
עו"ד דן גנון - 053-7101852
המידע המוצג כאן אינו מהווה המלצה או יעוץ מכל סוג שהוא, אין להסתמך על המידע ללא היוועצות עם עורך דין.