www.ovdim.org.il

רופאה אולצה לפרוש בגיל פרישה - המטופלים יצאו למאבק עבורה

דרגו את המאמר

בית הדין הארצי לעבודה, אשר קבע בפסק דין תקדימי בשבוע שעבר כי מעסיק איננו רשאי להכריח עובד לפרוש מבלי לבחון את העניין לגופו, הביא להתפתחות מרשימה במודעות הציבורית לנושא. מיד לאחר פסק הדין הנ"ל (אשר ניתן בעניין וינברגר), הוגשה על ידי שלושה פרופסורים עתירה דומה המבקשת להביא לביטולו של חוק גיל פרישה. כעת, סוגיית הפרישה בכפייה מגיעה גם לשירותי בריאות מכבי. הפעם, המחאה נבטה במקום בלתי צפוי.

 

      קראו עוד בתחום:

רופאת משפחה מוערכת, אשר עבדה בשירותי בריאות מכבי במשך למעלה מ-50 שנה, תיאלץ לפרוש בקרוב בשל הגיעה לגיל "המופלג" של 75 שנים. הרופאה, אשר לא מעוניינת לפרוש מעבודתה במכבי, נאלצה לקבל את הדין. עם זאת, מטופליה החליטו לצאת למאבק. כ-200 מהם שלחו להנהלת קופת החולים מכתב ובו הם ביקשו כי הקופה לא תכריח את הרופאה המוערכת לפרוש מחמת גיל. המטופלים טוענים כי מדובר באפליה בעבודה על רקע גיל ושומה על קופת החולים לבחון כל מקרה לגופו. במסגרת המכתב, המטופלים התייחסו גם לפסק דין וינברגר אשר צוין לעיל.


נוהלי הקופה - פרישה בגיל 75


כיום, נוהלי קופת חולים מכבי קובעים כי רופאים עצמאיים העובדים עם הקופה חייבים לפרוש כאשר הם מגיעים לגיל של שמונה שנים לאחר גיל הפרישה הקבוע בחוק. כיום, מדובר בגיל 75. המטופלים מבקשים מהקופה להראות גמישות בעניינה של רופאת המשפחה, וזאת בשל היותה כה מוערכת. יצוין כי בין המטופלים יש הורים לילדים אשר היו מטופלים אצל הרופאה בתור ילדים לפני עשרות שנים, ואף סבים וסבתות שעברו תחת שבטה.


אתרי האינטרנט ביקשו את תגובתה של הרופאה להמולה אשר פרצה בגין פרישתה העתידית. הרופאה ציינה כי למרות שהיא רוצה ויכולה להמשיך לעבוד, היא איננה רשאית לעשות כן. הרופאה גילתה הבנה למהלכיה של מכבי אך היא הקפידה לציין שהיא הייתה מעדיפה בהחלט להישאר בקופת החולים. המטופלים, במסגרת מאבקם, הצליחו ליצור קבוצה משמעותית בת כ-200 חברים אשר חתמה על המכתב. חלקם אף מאיים בפרישה מהקופה מחמת עזיבת הרופאה.


דברי שבח לרופאה המוערכת


המטופלים הפליגו בדברי השבח עבור הרופאה במכתב שנשלח על ידם למנכ"ל קופת החולים מכבי. לטענתם, מדובר ב"רופאה מצטיינת אשר מטופלים מגיעים אליה מכל רחבי הארץ". כמו כן, המטופלים הביעו תקווה לכך שהם "לא ייאלצו לעזוב את קופת חולים מכבי על מנת להמשיך ולקבל שירותים מהרופאה המצוינת" (יודגש כי למרות שהרופאה נאלצת לפרוש ממכבי, היא ממשיכה לעבוד באופן עצמאי בקופות חולים אחרות בהן החוקים נוקשים פחות).


המטופלים טוענים כי הם אינם מבקשים מקופת חולים מכבי לשנות את נהליה מקצה לקצה. עם זאת, לטענתם, יש מקום לבחון את המקרה לגופו ולא להחליט באופן שרירותי שעובד שהגיע לגיל מסוים איננו כשיר עוד לעבוד בשירותי הבריאות. קופת חולים מכבי מסרה בתגובה כי הרופאה פורשת מתפקידה בתור רופאה עצמאית לאחר עשרות שנים בקופה. לטענת מכבי, מדובר בחלק מתנאי חוזה עבודה אשר הוסכם עליו בין הצדדים עם תחילתה של ההתקשרות ההדדית.
 

לשאלות, תגובות או הערות בנושאי דיני עבודה וזכויות לחץ/י כאן

 

פניה אל עורך דין דיני עבודה

הפניה ללא התחייבות מצדך או מצד עורך הדין

שלח



פסקי דין וחדשות - חוזה עבודה

האם נערך לעובד שימוע כדין טרם פיטוריו?

התובע פוטר לפני החגים מבלי שנערך לו שימוע, על כן פנה לבית הדין ודרש פיצויים בגין פיטורין שלא כדין. 

מדריך הוקי שהתפטר נתבע בגין גזל סודות מסחריים של החברה

הנהלת בית הספר להוקי רולר הגישה תביעה נגד מדריך לשעבר לתשלום פיצויים בגין הפרה יסודית של חוזה העבודה עקב גזל סודות מסחריים. 

איש מכירות שפוטר דרש הפרשי עמלות על מכירות שביצע

איש מכירות דרש לקבל מהמעסיקה עמלות על מכירות שביצע ופיצוי בגין עגמת נפש על רקע נסיבות סיום יחסי עובד מעביד. 

התובע דרש תשלום נוסף עבור קריאות פתע שנדרש לבצע מעבר לשעות העבודה

מנהל מחלקת פיקוח טען כי נקרא לבצע קריאות פתע על ידי המוקד של העירייה ולא קיבל תשלום עבורן.  

הפסקת עבודה של מאמן כדורסל באמצע העונה והפרת חוזה לתקופה קצובה

בית הדין לעבודה קבע כי קבוצת כדורסל לא הפסיקה את עבודתו של מאמנה בגין העדר תעודת אימון. נקבע כי מדובר בפיטורים והפרת חוזה לתקופה קצובה... 

התארגנות עובדים - מחסני חשמל הינה יחידת מיקוח נפרדת

בית הדין הארצי לעבודה קבע כי עובדי מחסני חשמל יכולים להתארגן ללא קשר לעובדי שקם אלקטריק וביג סנסור, וזאת בשל היותם יחידת מיקוח נפרדת... 

פניה ישירה לעובדים למרות הסכם קיבוצי הינה הפרת חוזה עבודה

האם יחסי עבודה המוסדרים במסגרת הסכם קיבוצי מונעים פנייה ישירה לעובדים מצד המעסיק? 

תמיכה של בית הדין הארצי לעבודה בהתאגדות העובדים בפלאפון

האם חברת פלאפון תוכל להתערב בהתאגדות העובדים? בית הדין הארצי לעבודה קבע כי יש לענות על שאלה זו בשלילה... 

האם מכירת מעריב בסכנה בגין מחלוקות בין שלמה בן צבי לעובדים?

האם מכירת מעריב בסכנה? האם מחלוקות בין שלמה בן צבי, רוכש העיתון, לעובדים, יביאו לביטול מכירת כלי התקשורת? 

רופאה אולצה לפרוש בגיל פרישה - המטופלים יצאו למאבק עבורה

האם מטופלים יצליחו למנוע מקופת חולים להכריח רופא מוערכת לפרוש כאשר היא תגיע לגיל 75? 

האם קיים למרצה באקדמיה חופש עיסוק בשתי עבודות במקביל

האם חופש עיסוק באקדמיה כולל גם אפשרות לעבוד במקביל בשני מוסדות לימוד להשכלה גבוהה? 

הגדרת תפקיד בשירות המדינה במסגרת תביעה להטבת שכר

פעמים רבות, זכאותו של עובד מדינה להטבת שכר נובעת מהגדרת תפקידו. מה קורה כאשר יש מחלוקת בין המדינה לעובד? 

בית הדין השיב עובד אשר הושעה מעבודתו בעקבות חשד ללקיחת שוחד

חברת החשמל הגישה כנגד עובד תלונה במשטרה בגין שוחד. האם היא הייתה רשאית גם להשעות את העובד באופן אוטומטי? 

ביקורת חריפה כנגד ההטבות ותנאי הפרישה בחברת החשמל

האם חברת החשמל התנהלה באופן בזבזני וחסר אחריות בעת העברת כספי פנסיה והטבות לעובדיה? 

משקלו של סעיף בחוזה עבודה המבטל יחסי עובד מעביד

מהו סעיף יחסי עובד מעביד בחוזה עבודה? האם סעיף זה קביל ללא קשר למערכת היחסים בין הצדדים בפועל? 

חוזה עבודה ובו סעיף הגבלת עיסוק אשר הוכר בבית הדין לעבודה

האם סעיף הגבלת עיסוק בחוזה עבודה סותר למעשה את עיקרון חופש העיסוק? האם ניתן להכיר בסעיף כגון דא בחוזה עבודה? 

עובד המועסק בשירות המדינה ללא משרה פנויה בתקן איננו עובד מדינה

במסגרת הסעיפים הנ"ל, קיימת חובה להתקבל לעבודה באמצעות מכרז, לקבל כתב מינוי ועוד. כמו כן, על העובד להיות מועסק על בסיס משרה פנויה בתקן... 

פסיקת הוצאות משפט לתובעת בבית הדין לעבודה, למרות דחיית תביעתה

בית הדין לעבודה דחה תביעה של שתי גמלאיות כנגד המדינה, אך פסק לטובתן הוצאות משפט בשל חוסר תום לב מצד המדינה... 

הסכם קיבוצי בתור בסיס לזכויות סוציאליות למרות קיומו של חוזה עבודה אישי

במקומות עבודה מסוימים, זכויות העובדים מוגדרות גם על בסיס הסכמים קיבוציים מיטביים... 

זכויות בחוזה עבודה שונו ללא הסכמת העובד, האם קביל?

האם מעביד אשר העניק זכויות מעבר בחוזה עבודה רשאי לחזור בו מהסכמתו ללא אישור העובד? 


חיפשת עורך דין? לשאלות בנושא לחץ/י: עורך דין דיני עבודה

 

מס הכנסה מחזיר כספים, מה איתך? לחץ/י החזרי מס

חשבת על תואר ראשון? לימודי תעודה? לחץ/י לימודים


המידע המוצג באתר זה אינו מהווה יעוץ משפטי או כל יעוץ אחר. נכונות המידע עלולה להשתנות מעת לעת. כל המסתמך על המידע באתר עושה זאת על אחריותו בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתנאי השימוש.